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【松本流】人は他人に作られる?!

配信日:2012年02月15日

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 メルマガ発行人 松本晃秀のプロフィール↓

 【ダイジェスト版】※詳細は一番下に書いてあります。

 1981年生まれの30歳。

 20歳の頃から、
 「成果を出して活躍する為に必要な考え・ノウハウ」を学び始める。

 2004年、和歌山大学を卒業し、
 株式会社リクルートHRマーケティング関西
 (現:株式会社リクルートHRマーケティング)入社。

 入社後は、営業パーソン、営業チームのリーダーとして活動し
 在籍中には、複数の企業から入社のお誘いをいただく。

 2009年、同社を退職。

 2010年4月、当メールマガジンを創刊し、
 若手のビジネスパーソンが成果を出して活躍する為に必要な情報を配信中。

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

 こんにちは、松本です。
 
 本日は、不要なストレスを抱え込まない方法
 についてお伝えいたします。

 詳しくは編集後記で。

====================================
  

  前回は、下記を申し上げて終わりました。

  −−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−
  相手(の状態)を正確に理解することが、
  不用意に相手を怒らせることを回避する。

  これも、私たちがビジネスで成果を挙げる為には、
  非常に大切なことの一つではないだろうか。
  −−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−



 〜本日の大切なテーマ〜
            
    【人は他人に作られる?!】


 
 ■人には、

  「周りの人たちから
   認識されている通りに振舞う。」

  という性質があるようです。


  (もしかしたら、

   人だけではなく、
   他の動物にもあるかも知れません。。)


  例えば、

  周りの人たちから、

  「○○さんは、すごく丁寧な人だ。」

  と認識されていたとすれば、
  ○○さんは、丁寧な言動をしようとする。


  周りの人たちから、

  「○○さんは、結果の残せる人だ。」

  と認識されていたとすれば、
  ○○さんは、頑張って結果を残そうとする。

 
  少し、自分自身を振り返って頂きたいのですが、

  このように、

  周囲からの認識と合致するような
  行動をしようとした経験を

  あなたもお持ちではないでしょうか。

  
  
 ■本日、お伝えしたいのはここからで、


  「周りの人たちから
   認識されている通りに振舞う。」

  という性質を上手く使うことによって、

  私たちは成長し、
  成果を出していくことができる。
  

  このように思っているのです。


  つまり、

  周囲の人からの認識(=他人の力?笑)を
  上手に活用しましょう、

  というご提案をしたいのです。



 ■極端な話、

  周囲から

  ○○さんは、怠け者。

  ○○さんは、適当な人。

  ○○さんは、成果の出せない人。

  と認識されているのと、

  ○○さんは、頑張り屋。

  ○○さんは、正確な人。

  ○○さんは、成果の出せる人。

  と認識されているでは、
  
  その人の成長・成果に雲泥の差が表れる。

  
  このように思われるのです。


  (私自身の経験からも。。)



 ■であるならば、

  ○○さんは、怠け者。

  ○○さんは、適当な人。

  ○○さんは、成果の出せない人。

  と認識されるような環境ではなく、

  ○○さんは、頑張り屋。

  ○○さんは、正確な人。

  ○○さんは、成果の出せる人。
 
  と認識されるような環境に身を置く。


  このことが、

  私たちの成長を加速させ、
  より大きな成果に繋げるために不可欠ではないか。


  このように考えられるのです。


  もちろん、

  ○○さんは、頑張り屋。

  ○○さんは、正確な人。

  ○○さんは、成果の出せる人。
 
  と認識されるように

  自助努力することが必要なことは
  言うまでもありませんが。。
  

 
 ●本日の大切なテーマ 

    【人は他人に作られる?!】



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  それでは、今日も充実した1日を!
 
  次号もご期待ください。



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  何かに「のめり込んだ」経験があるでしょう。

  アメリカの心理学者チクセントミハイは
  この状態を「フロー」と名付けました。

  人が最高のパフォーマンスを発揮するとき、
  脳はフローという状態に入ります。

  それでは、どうすれば人間は意識してフローに入ることができるのか。

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 ◆◇編集後記◇◆
 

  本日は、不要なストレスを抱え込まない方法
  についてお伝えいたします。

 
  それは、自分の力ではコントロールできないことに
  気を遣わないことです。


  私も往々にしてある(汗)のですが、

  人は日常生活の中で、
  色んなストレスを抱え込んでしまいます。


  しかし、

  よくよく考えてみると、

  そのストレスの原因が
  自分の力ではコントロールできないこと

  であることが少なくありません。


  ですので、

  ストレスに感じることがあった場合には、

  その原因になっていることが
  自分の力でコントロールできるものか否かを考え、

  自分の力でコントロールできる
  ものであった場合にのみ、  

  その原因を解消するようにし、
  それ以外は放っておくようにします。


  そうすれば、

  ストレスは大幅に軽減されるはずです。


  例えば、

  「そのうち地球が爆発するかもしれない。」

  と思って、ストレスを抱えていても
  それは自分の力でコントロールできませんので、

  不要なストレスを抱えていると言えますね。

  
  このように、

  不要なストレスを抱え込まない為には、

  自分の力ではコントロールできないことに
  気を遣わないことをオススメ致します。



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  〜 今号も最後までお読みいただき、ありがとうございます。 〜

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 成果を出して活躍する為に必要な考え・ノウハウを20歳から学んできた
 松本晃秀の【人生を変えたいあなたを応援】成果は3分で手に入る

  発行人:松本 晃秀(大阪府大阪市北区曽根崎1−3−6−2203)

     モットー「失敗をしても後悔だけはしたくない」
         「人に感動の与えられえる生き方を」
         「今を楽しく、そして充実した人生に」
         「今の自分が5年後の自分を創る」
         「一度の自分の人生。だから頑張れる」


─【発行人のプロフィール】───────────────────────

 1981年生まれの30歳。
 
 幼少時代は、泥遊びや魚釣りが大好きな子どもで、
 家の中に居るのは大嫌い。

 台風の日には、洪水寸前の川を見に行くことが
 一番ワクワクしていたこと。(笑)

 小学時代は特に目立つ存在ではなかったが、
 なぜか6年間のうちで5回学級委員長に選ばれる。

 中学に入って、学校の授業・部活・塾の生活に明け暮れる。
 (一般的な中学生の生活。)

 また、中学でも3年間のうちで2回学級委員長に選ばれる。

 調子に乗って生徒会の役員選挙に立候補したところ、
 あっけなく落選(笑)

 中学時代は成績が良かったため
 高校は地元地区では最難関の学校へ進学。

 しかし、浮かれたのもつかの間。

 高校に入学してからのテストでは、
 400人中の平均350位。(泣)

 そして、勉強から逃避して、
 ひたすら部活動に明け暮れる日々へ突入。 
 
 高校の3年間で先生にほめられた記憶はありません(笑)
 
 担任の先生から見放された
 (もちろん、お世話になりましたが)ものの、
 和歌山大学(経済学部市場環境学科)に合格。

 大学時代も勉強はせずに、今度はアルバイトに熱中。

 部活動にも入りましたが、
 途中で辞めてしまうといったダメダメぶり。

 しかし、

 この頃から、ぼんやりと

 「自分はどのような大人になりたいのか」

 と考えはじめる。

 そして、

 世の中で成果を出して活躍するっために
 必要な考えやノウハウを学びはじめる。
 
 そうしているうちに、未熟ながらも

 「将来は自分でビジネスがやりたい!」

 と考えるようになり、
 就職活動ではベンチャー企業を中心に訪問。

 この1年余りの就職活動中に、
 現在の私を創るきっかけとなる企業(人)と出会う。

 当時、大阪に住んでいたが、その会社に惚れ込んで
 週に3日はその会社(東京)でアルバイトを始める。

 (大阪と東京の往復生活がスタート。)

 結果的にはその会社には入社しませんでした
 (正確には入社できませんでした)が、

 ビジネス人生を歩む上で
 基礎となる大切なマインドを得る。
 
 その結果、

 就職氷河期だった02〜03年にもかかわらず
 1000倍の倍率を突破して

 株式会社リクルートHRマーケティング関西
 (現:リクルートHRマーケティング)へ新卒入社。

 20代は必死で働くと心に決め、飛び込み営業を開始。
 
 最初は、まったく成果が出せませんでしたが、
 徐々に業績も好調になり、

 営業部内で新規獲得NO1や売上NO1など、
 表彰される機会も複数回、表彰状は21枚に。

 そして、25歳の時、

 自分のチームを持たせてもらえるようになり
 チームマネジメントの経験を重ねる。

 しかし、そんな時、
 リーマンショックの影響で会社の業績が悪化。

 早期希望退職制度が実施されました。
  
 入社した時から、

 「一定の経験を積むことができたら
  新しい環境でチャレンジしてみたい!」

 と考えていた為、
 この制度が自分の背中を押すきっかけになりました。

 100年に1度の大不況と言われた2009年に
 自らの意思で会社を退職し、

 外の世界へ出て行くことには、本当に勇気がいりました。

 しかし、

 「一度きりの人生なので挑戦してみたい。」

 という気持ちのほうが強かったのです。

 そして、2010年4月、当メールマガジンをを創刊。

 若手ビジネスパーソンを日本一応援するメールマガジン
 「【人生を変えたいあなたを応援】成果は3分で手に入る」

 と題して、

 「成果を出して活躍する為に必要な考え・ノウハウ」を

 若手ビジネスパーソンの皆さまに向けて
 配信することにいたしました。
 
 これからは、

 一人でも多くの方々が
 成果を出して充実した人生を創れますよう、

 未熟者ながら、価値ある情報を配信し続け、
 世の中に良い影響を与えられるような活動を行って参ります。

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 私は新聞・各種経済誌・メルマガなど、多くのメディアに目を通しており
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