独立・起業系ビジネスメールマガジン【21世紀独立論】

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【松本流】自分は何色を目指すのか

配信日：2011年04月20日

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　「魅力的な人間へと成長し、成果を出していく為には、
　　世の中で一流と認められている人から学ばなければならない。」

　このように申し上げてきたかと思います。

　　
　私も、昨年の春、実際にジェームズスキナーの講演を拝聴しましたが、
　気付きや学びだらけの内容でしたので、自信を持ってオススメできます。
　　
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　【ダイジェスト版】※詳細は一番下に書いてあります。

　著者は、現在２９歳。某国立大学を卒業後、
　１０００倍の倍率を突破し大手情報出版サービス会社へ新卒入社。

　入社後は、営業マンとしてＭＶＰや営業プロセスコンテストでの受賞など
　複数回の表彰経験があり、５年半での表彰状は２１枚！
　
　また、営業プレイヤーであると同時に
　２年のチームマネジメント経験も持ち合わせている。

　そして、大不況で有効求人倍率が最低記録を更新していた
　２００９年に某人気企業へ転職。現在も、更なる成長を求めて奮闘中！
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

　こんにちは、松本です。
　
　着実に関係性を築く方法があります。

　詳しくは編集後記で。

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
　　

　　前回は、下記を申し上げて終わりました。

　　−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−
　　隙間時間を活用することで、
　　結果的に膨大な量の学びを重ねることができる。

　　そしてさらに、非常に効率的な復習を
　　重ねることもできるのではないだろうか。
　　−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−



　〜本日の大切なテーマ〜
　　　　　　　　　　　　
　　　　【自分は何色を目指すのか。】


　
　■このメルマガをお読みの皆さまであれば、

　　その多くの方々が、ご自身のなりたい姿（目指される姿）を
　　明確にお持ちなのではないでしょうか。

　　
　　私も自分自身が目指す姿については、
　　明確にそのイメージを持っております。


　　それでは、

　　この自分自身の目指す姿を実現させる為に、
　　私たちは何をしなければならないのでしょうか。
　　

　　それは、

　　目指す姿の実現が可能な環境を選び、
　　そこに身を置く（移す）ことだと思っているのです。



　■例えば。

　　仮に、自分自身が何色にも染まることのできる白色で、
　　将来は赤色になることを目指していたとします。


　　しかし、周囲を見渡せば、

　　赤色チーム、黒色チーム、青色チーム、緑色チーム、
　　黄色チーム、橙色チーム、桃色チーム、茶色チーム、

　　などなど、様々なチームが存在しています。


　　申し上げるまでも無いのですが、

　　このような環境下で、将来、赤色を目指しているのあれば、
　　自ら赤色チームを選び、そこに属せるよう行動を起こさねばなりません。


　　例えば、

　　赤色チームに属さなければならないのに
　　黄色チームに所属して、

　　「将来は絶対、赤色になるんだ！」

　　と、いくら切望したとしても、
　　それは、ほぼ不可能ではないだろうか。


　　このように考えているのです。



　■さらに、申し上げれば、

　　私は日本語を話しますが、
　　これは私が日本人だからではありません。


　　正確には、

　　私が、この世に生まれた瞬間から
　　日本語を話す人たちに囲まれて育ったからに他なりません。


　　もしも、この世に生まれた瞬間から英語圏で育ったならば、

　　今頃は英語を話し、
　　一生懸命に日本語の勉強を重ねていることでしょう。



　■このように考えを進めていきますと、

　　自分自身のなりたい姿（目指す姿）を実現する為には、
　　それが可能となる環境を選ぶことが第一ではないだろうか。

　　このように思われるのです。


　　大切なことですので、繰り返します。

　　自分自身のなりたい姿（目指す姿）を実現する為には、
　　それが可能となる環境を選ぶことが第一ではないだろうか。


　　将来のなりたい姿（目指す姿）をもとに、

　　現在の自分自身が身を置く環境について
　　改めて考えることが、

　　自己実現への新たな一歩になるのかも知れません。



　●本日の大切なテーマ　

　　　【自分は何色を目指すのか。】



　■本日のテーマの内容はいかがでしたでしょうか。
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　　それでは、今日も充実した１日を！
　
　　次号もご期待ください。



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　　世の中で一流と認められている人から学ばなければならない。」

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　◆◇編集後記◇◆
　

　　着実に関係性を築く方法があります。

　　それは、定期的に接点を持つことです。


　　例えば、

　　年に一度のペースで会う人と
　　月に一度のペースで会う人があった場合に

　　そのどちらの人と、
　　より深い関係性を築くことができるのかは

　　申し上げるまでもありません。


　　皆さまもご周知の通り、

　　一定の関係性が築けている方とでなければ、
　　ビジネスにおいても大きな成果を出すことは難しい。


　　定期的な接点を持つ中で、

　　その相手の人間性、価値観や考え方などに触れることを重ねて
　　初めて、関係性を深めていくことができるようになるのです。

　　（もちろん、徐々に徐々にですが。。）


　　このように、

　　着実に関係性を築く為には、
　　定期的に接点を持たれることをオススメ致します。



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　■当メルマガのバックナンバーはブログからもご覧いただけます。

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　●◇◆【成長プロデュース】凡人が圧倒的な成果を出すためのヒント　◆◇●

　　発行人：松本　晃秀（大阪府大阪市北区在住）
　　※ニックネーム（松本裕貴）で作成されたレポートが一部あります。　

　　　　　モットー「失敗をしても後悔だけはしたくない」
　　　　　　　　　「人に感動の与えられえる生き方を」
　　　　　　　　　「今を楽しく、そして充実した人生に」
　　　　　　　　　「今の自分が５年後の自分を創る」
　　　　　　　　　「一度の自分の人生。だから頑張れる」


─【発行人のプロフィール】───────────────────────

　１９８１年生まれの２９歳。
　
　幼少時代は泥遊びや魚釣りが大好きなこどもで家の中に居るのが大嫌い。

　台風の日には洪水寸前の川を見に行くことが一番ワクワクしていたこと。(笑)

　小学時代は特にシャイな少年で間違っても目立つ存在ではありませんでしたが
　不思議なことになぜか６年間の内で５回学級委員長に選ばれる。

　中学に入って、学校の授業・部活・塾の生活に明け暮れる。
　（ごくごく普通の中学生活。）

　また、中学でも３年間の内で２回学級委員長に選ばれる。

　調子に乗って生徒会の役員選挙に立候補したところあっけなく落選（笑）
　今から思えば、シャイな自分から脱出したかったのかも。

　そして、中学時代は成績が比較的良く高校は地元地区では最難関の進学校へ。

　浮かれたのもつかの間。

　高校に入学してからのテストでは、４００人中の平均３５０位。
　勉強から逃避してひたすら部活動へパワーを注ぐ日々。　
　
　３年間で先生にほめられた記憶はありません（笑）
　
　担任の先生からも 見放されながらも何とか大学合格。
　（大学は地方の国立大学）

　大学時代も引き続き、これといって勉強はせずに今度はアルバイトへ熱中。
　部活動にも入りましたが、途中で辞めてしまうといったダメダメ生活。

　この頃から、
　ぼんやりと自分はどんな大人になりたいんだろうって考えはじめる。
　
　そんな中。未熟ながらも将来は自分で商売がしたい！と思うようになり
　就職活動では ベンチャー企業を中心に訪問。

　この１年余りの就活中に 今の僕を形作るきっかけとなる企業と出会う。

　当時、大阪に住んでいたが その会社に惚れ込んで
　週に３日はその会社(東京)でアルバイトを始める。
　（大阪と東京の往復の生活がスタート。）

　結果的にはその会社には入社しませんでした。
　
　正確には入社できませんでしたが
　ビジネス人生を歩む上で基礎となる大切なマインドをつかむ。
　
　その結果、就職氷河期だった０２〜０３年にもかかわらず
　１０００倍の倍率を突破して大手情報出版企業へ新卒入社。

　２０代は必死で働くと心に決め、飛び込み営業を開始。
　
　徐々に業績も好調になり、事業部内で新規獲得ＮＯ１や売上ＮＯ１など
　表彰される機会も複数回。ちなみに、表彰状は２１枚です！

　そして、若干２５歳で自分のチームも持たせてもらえるようになり
　２年のメンバーマネジメント経験もあわせもつビジネスマンに。

　そんな時、リーマンショックの影響で会社の業績が一気に悪化。

　例によって、早期退職制度が実施されました。

　すごく居心地のよかった会社。
　　
　入社の時から、世間で通用する力がついたら飛び出そうと思っていた
　自分にとって、この制度が自分の背中を押すきっかけになりました。

　転職先を決める前に、まず辞める。

　しかも１００年に１度の大不況と言われた２００９年に。
　
　本当に勇気がいりました。

　でも、これまでに経験してきたことや学んできたことに自信を持って
　自分を信じて挑戦してみたかったんです。　

　そうすると、退職から１ヶ月後に無事に転職に成功。

　しかも、就職人気ランキングでは毎年、上位に入る超人気企業に。

　これには、家族・友人・元職場の上司・同僚もあ然！
　
　決して、コネで入った訳ではなく
　転職エージェントに登録して、面接に行って・・・と普通の転職活動で。

　私はこの経験で改めて確信したんです。

　普通の人が出せないような圧倒的な結果を出す為には
　【情報収集には質と量にこだわって、得た情報を日々の行動に反映し、
　　その結果を受けてスピーディーに改善作業を行っていくことが大切】だと。

　現在も新しい環境で、毎日、充実した日々を過ごしています！
　
　これからも、自分にとって満足できる人生を過ごす為に
　結果の出せる人・尊敬される人・世の中に影響の与えられる人を目指します。



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